PATVIRTINTA
Valstybinės augalininkystės tarnybos 
prie Žemės ūkio ministerijos direktoriaus 
2025 m.  vasario 28 d. įsakymo Nr. 26T-25
redakcija)

TEISĖS IR PERSONALO SKYRIAUS
VYRIAUSIOJO SPECIALISTO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS
 PAREIGYBĖ

1. Valstybinės augalininkystės tarnybos prie Žemės ūkio ministerijos (toliau – Tarnyba) Teisės ir personalo skyriaus vyriausiasis specialistas (242305) yra darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį (toliau – darbuotojas). Pareigybės Nr. 15-4.
2. Pareigybės lygis – A2.
3. Pareigybės paskirtis – rengti teisės aktų projektus ir kitus dokumentus, susijusius su personalo klausimais, konsultuoti priskirtos srities klausimais, koordinuoti personalo valdymo procesus Tarnyboje. 

II SKYRIUS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

4. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:
4.1. Žinoti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius valstybės tarnybą, darbo santykius, viešąjį administravimą ir Tarnybos veiklą.
4.2. Turėti aukštąjį universitetinį verslo ir viešosios vadybos studijų krypčių grupės viešojo administravimo arba žmogiškųjų išteklių vadybos krypties išsilavinimą, arba matematikos mokslų studijų krypčių grupės išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintą išsilavinimą. 
4.3. Sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, išmanyti dokumentų tvarkymo ir apskaitos taisykles bei teisės aktų rengimo taisykles ir gebėti jas taikyti.
4.4. Mokėti kaupti, analizuoti, valdyti, sisteminti ir apibendrinti informaciją, rengti ir pateikti išvadas.
4.5. Mokėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo darbą.
4.6. Mokėti dirbti Microsoft Office programiniu paketu.

III SKYRIUS
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

5. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas: 
5.1. Rengia teisės aktų projektus ir kitus su personalo valdymo klausimais susijusius dokumentus arba, esant poreikiui, koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų su personalo valdymo klausimais susijusių dokumentų rengimą.
5.2. Rengia ir teikia su sudėtingais personalo valdymo klausimais susijusią informaciją arba, esant poreikiui, koordinuoja su sudėtingais personalo valdymo klausimais susijusios informacijos rengimą ir teikimą.
5.3. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
5.4. Vertina teisės aktų projektus ir kitus su personalo valdymo klausimais susijusius dokumentus.
5.5. Vykdo teisės aktų ir kitų su personalo valdymo klausimais susijusių dokumentų nuostatų įgyvendinimo stebėseną, analizę ir vertinimą.
5.6.  Dalyvauja Tarnybos komisijų veikloje.
5.7. Bendradarbiauja su Nacionaliniu bendrųjų funkcijų centru personalo administravimo koordinavimo klausimais.
5.8. Koordinuoja personalo administravimo procesų vystymą.
5.9. Esant poreikiui, vykdo kitas vienkartinio pobūdžio Teisės ir personalo skyriaus kompetencijai priskirtas funkcijas.
__________________________

Susipažinau 
            
(parašas)         
             
(vardas, pavardė)
            
(data)